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职场人如何逃离“越跳槽越穷”的怪圈?

古希腊哲学家赫拉克利特曾说,这个世界唯一不变的是变化本身。

这句话,尤其适用于职场。

据统计,美国人平均每四到五年就会跳槽一次;如果是25-34岁的年轻人,平均每...

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跳槽是理性的选择,还是情绪左右和信息的误判?

年后是职场跳槽的活跃季,各公司失血补血中。很多朋友笑称我们猎头的业务旺季到了。实际上,猎头业务并没有明显的淡旺季。因为高峰期跳槽人员基本以主动求职者为主,大部分...

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专家教你怎样跳槽成为职场赢家

求职者的跳槽热情明显高于去年,有跳槽意愿的求职者比去年同期增长35%。近三年来,求职者在年后跳槽的积极性呈现递增的趋势。而职场人选择离职的主要原因是薪资缺乏竞争力、...

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职场跳槽忙 “年跳槽族”或可避免年终奖的损失

一般春节之后才是人才跳槽的高峰期。但是,由于职员对年终奖普遍预期降低,不少在职人员赶在春节之前就提前跳槽,今年春节之前跳槽风就早早地刮了起来。

一般春节之后才...

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开春跳槽先算算机会成本

一个起点不高的白领女孩如果想搭上职场上升的列车,她是采用跳槽的招数好?还是采用“卧槽”的招数好?通常我们认为,跳槽是职场上升的捷径,但COSMO的职场专家和一...

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职场忌讳的跳槽方式

工作三五年,小有成就,但内部发展受限想另寻良处,你会选择什么渠道?
还是象初入职场那样,仅仅只是在招聘网站上搜寻招聘信息,广投简历吗?更高效的渠道,你值得拥有...

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职场人10年跳槽经验总结

首先,真正的高级人才是不用找工作的,因为只有被工作找的份。

但是,难免有些高级人才厌倦了旧的工作环境,或者遇到天花板,没有了发展空间,或者遇到新CEO上任后排除异...

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跳不跳槽都要保密,跳槽别总说上司人品不好

美玲是一家公司的财务经理,个人能力很强,手里握着大把专业证书,非常受器重,很有希望升为公司副总。到了年底又是跳槽高峰期,美玲开始不断接到猎头电话。但是美玲现在的...

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年终奖大幅缩水,外企员工年底跳槽国企

人们喜欢用“衣领”的颜色来划分不同的职业群体。然而,在陆伟眼里,给外企白领打电话这种曾经给他带来强烈优越感的方式,已经无法激起他的热情。年终奖颁发前两...

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50万年薪?跳槽加倍? 投资经理的职场江湖

人在江湖身不由己。

在蠢蠢欲动下,小A开始认真打听。

然而,经过几次交谈,小A发现里面的水看起来很深。

原来高薪招聘的单位要么是新成立的公司,要么是看起来不...

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从外企跳槽到民企,怎么适应?

我的朋友扎拉最近换了工作,从以前的大型美资公司到一家新的私营企业。他的老板是业界的旗帜人物,现在正在大力引进国外人才改造公司。从外企跳槽到私企从来都不容易。职场...

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跳槽“黄金期” 3C领域人员流动大

又到了春节的时候了,是跳槽的“黄金时间”。与人流大的3C领域相比,年终跳槽也成为不少人的“常态”。

常言道,人往高处走,水往低处流。又到了春...

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拿到offer后,就考虑跳槽,越早越好


一般来说,你们从什么时候开始考虑换下一份工作?现在的工作遇到瓶颈,钱变少了,可能会说伤心了。
但是,这个答案描述了跳槽的场景和条件,没有回答跳槽的具体时间点...

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最受同事欢迎的十种职场新人

刚从学校毕业的毕业生,如何适应职场角色,完成职场新人的转变,进入新公司,会受到前辈们的青睐,小编为你总结出以下10种职场白领:

第一诚信名列。

公司方面普遍认...

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准新人的职场初次体验

由学校到社会,由从前的天之骄子,转变为社会的“菜鸟”,一年到头跌跌撞撞,满怀伤痕深思,最后才凤凰涅,完成新的进化。

工作场所:没有那么简单。

由"天...

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市场营销新人的职业计划走三步

毕业或新进入企业后的营销新人踢前三脚往往对今后企业职业发展至关重要。

市场营销新人进入新企业后,经常开始与周围环境进行全面的切磋琢磨和熟悉,包括心理、行为等,...

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职场新人最受欢迎的十种品质


诚实。
诚实是新人进入职场最重要的品质。
在知名企业选人的标准很简单,简历上反映的材料都不是假的,是实事求是描述自己的能力。面试的时候表现的很真诚,有一...

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职场新人怎么写短信?


毕业季一结束,成千上万的学生离开校园,走向职场。你准备好进入职场了吗?晓晓专门为职场新人开了一门必修课,讲了这些你初入职场应该知道的事情。欢迎转发给朋友圈或者...

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职场初学者的生存规则

虚心请求帮助
自以为是,欺侮他人,只会让自己失去许多学习的机会,在新的工作环境里,无论你曾获得多少奖学金,无论你能力有多强,一切都要从零开始,以谦虚求问的态度...

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职场小白如何快速成长?

一直想回答这个问题,今天终于理清思路了。

首先我提出一个观点:未来职业发展前景在前几年(一般是3-5年)就已经决定了。前几年是关键时期,我称之为混沌期。

混乱时期...

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大学生和职场新人必看的8本职场入门宝典

在大学里,我们每个人都充满激情和渴望,享受着大学带给我们的舒适和简单的时光。但是当我们踏入社会,进入一个陌生的环境,没有人知道会发生什么。如果我们不谆谆教导你的...

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职场小白不要轻易宣传个性

年轻人可能觉得性格很重要。他们最喜欢谈的就是展现自己的个性。他们最喜欢的名言是:走自己的路,让别人说!

如今,各种媒体,包括书籍、杂志和电视,也在宣传个性的重要...

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三个积极的心情帮助新人在工作场所成功

摆脱消极心理习惯的最好方法就是养成积极的心理习惯。同理,拒绝、消除、赶走这些消极的职业态度,最好的办法就是塑造自己,武装自己,用积极、阳光、健康、向上的职业态度...

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职场新人必须警惕抵抗感情

在工作场所,一些新员工对老板和老员工的指挥有抵触。这在言行中表现出来,别人感受到这种抵抗后,一般会有兴趣地远离你,在职场上越来越孤立。抵抗感情就像慢性毒药一样,...

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职场老兵的新兵故事

谁是真正的老手?

本案例主人公作为单位计算机信息中心的技术骨干,对新副科长的到来有明显的成见,报告交流当然很少。在职场主人公发生的偶然网络中断事故中,副科长自己...

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职场小白,你萌吗?

1。

一部韩剧《未生》中,一位曾经是职业棋手转而成为上班族的男主角,在第一天上完课后,就有一种比较职场棋手的感触,大意如下:

下棋时,高手总是要让新手几手棋,...

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职场小白如何度过90天的实习期

胆怯的走进办公室,周围都是陌生的面孔,冷漠的疑问眼神,职场新人90天的实习生活开始了。

九十天学些什么?做什么?上交什么作业?获得什么?这需要仔细地计划。

第一,...

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职场新人必须立即避免欲速则达不到的表现陷阱

几乎所有的职场新人刚刚坐到自己的办公桌旁时,都有难以言喻的兴奋。于是开始积极表现,却不料遭到了同事的非议和冷眼。职场新人不禁疑问:我到底该怎么做?职业指导师表示,...

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五十招摆脱学生的愤怒

1.不要给自己找任何借口。
再好的借口,对于事情本身也是没有用的。很多人屡次失败,是因为一直在找借口麻醉自己。
2.不要放弃你的业余时间。
我从来不认为半个小...

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职场小白企业爱恨交加

面对越来越多的90后新人,企业可谓“又爱又恨”。90后被认为是敢说敢做的一代人,崇尚自我。如今,他们正在逐渐进入职场。他们有的走自己的路,展现自己的个性,...

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职场人你还新鲜吗?

那时候买车花了很多钱,房子随着岁月的流逝而不断贬值,你可曾想过,那时候你努力拼出来的名校文凭和高级职称也同样贬值?变化莫测的职场,怎样才能让自己不断“保鲜&r...

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职场小白,需要学好PPT

学PPT能赚钱吗?这是回答问我最多的问题。

显然,最好翻译这个问题的台词。叔叔,怎样才能像你一样用PPT快速赚钱?

问题的人变多了,我会系统地回答。

在分享之前,...

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职场小白如何解决职业倦怠感

经常听一些朋友说自己工作动力越来越小,打不起精神,只是靠惯性工作。这些人中,有工作5年以上的精英,也有刚进入职场几个月的新人。

对于前者来说,这种职业倦怠可能是...

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对于职场新人超有利的为人处世16招

刚到一个陌生的环境,一切都陌生。

紧张,害怕,胆小...

我们不仅要处理工作,还要处理同事之间的关系。

良好的人际关系可以帮助职场人适应新的工作环境,更高效地...

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找工作不成功很难

在求职中,很多求职者顺利通过简历关、笔试关,却在求职环节“翻了船”,“我不觉得其他人比我更优秀,为什么淘汰的会是我?”很多求职者百思不得其解,...

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面试的时候不要说这三句话

如果你正准备去面试,那需要做到只说正确的话,尽量不要说下面3条错误的话。
1、“我讨厌以前的老板”

请不要很诚实地说出一些错误的话,即使你的诚实令人钦...

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求职成功的几个关键点

在如今竞争激烈的职场中,企业提供工作机会的速度远远赶不上人们跳槽找工作的速度。这时候,我们需要学会使用厚脸皮,才能抓住机会,不让好工作与自己失之交臂。

厚脸皮...

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如何专注于自己过去的工作经历和优势

您的以往经验案例
专注于您的五个最好的优势,将帮助你专注在接受面试时,会使他们更容易记住你。你可以开始面试前了解你自己的五个关键优势和配套工作要求。孙子兵法曰:...

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面试怎么证明你和职位匹配?

对于一个求职者来说,一个明确职业规划是职场成功的关键因素之一。一般来说,科学的职业规划主要包括两个方面:一、职业目标;二、职业发展路径。很多朋友都会有这样的困惑...

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如何成功化解面试屡次失败的尴尬?

或是自己的一时失语,或是求职官的“居心叵测”,一不小心,出了洋相,煞是尴尬。别慌张,这时临危不乱也许正是你“柳暗花明”赢得青睐的好机会。...

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求职后,自己测试成功率

求职是求职聘用的关键环节,在等待求职结果的时间里,心中的焦虑自不待言。不妨先来测试一下自己求职的成功率。
自行测验求职成功率

求职之后,回想一下自己的表现如何...

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三大秘诀让你成功应聘文职

求职环节中,不同的岗位,考核的内容也不同,对于应聘文员的岗位来说,并不像技术类岗位那么重视技能的考核,重视的是个人的综合素质。首先,求职者必须以良好的心态面对主...

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大学生求职成功的十大技巧

对于刚刚走出校门的大学生来说,如何才能让自己在激烈的求职竞争中脱颖而出呢?小编告诉您:一、做好信息和物质上的准备尽可能多的去了解用人单位的情况。需要了解一下你想...

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毕业生成功求职的四大准备

经济危机环境下,很多人失业,加入了茫茫的求职大军中,环境对大家都是平等的,但是,为什么有人能很快找到工作,很多人忙忙碌碌几个月却一无所获呢?在这里我们不对环境进行...

阅读(204)

HR分享通过面试的信号,100%成功求职常规

我已经拥有了几年招聘经历,大家说的那些面试中“有戏”和“没戏”的信号也是大多数情况,偶尔也会有例外。不过我面试人的时候,如果成功,我会给一个...

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男性如何在求职中成功“秀”?

我们每位都经过大大小小有许多求职,有些求职成功,有些求职却失败,有些失败是我们由于没有充分地准备或没有理解求职官的提出的问题,使求职没有取得成功。
在求职过程中...

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面试通过了,签合同避免9个错误

问题:你的面试通过了,现在我们签约。
回答:让我考虑一下,我要和父母商量过再决定。
点评:其实这是一种不成熟的回答,在应聘外企时不可取得,设想如果将来让这样...

阅读(124)

职场资深员工教你如何挽回面试失败

搞砸一个面试的方法有很多,但是有时候,并没有一个清楚的理由来解释为什么面试会变得很失败。有时候,不管你做什么或是说什么,面试就是失败了。别惊慌失措,你还能把面试...

阅读(178)

如何补救面试中的错误?

几年前,布莱恩·韦伯(Bryan Webb)在找工作时偶然发现加拿大安大略省某家公司有一个销售职位的空缺。他对这家公司知之甚少,在联系与认识这家公司首席执行长的人相...

阅读(122)

性格内向,如何通过面试

性情内向、不善表现本人的求职者,如何在面试时博得主考官的认同呢?
其实,从现实生活中察看,并不是性情外向的人就是社交或求职面试竞争的“优秀性情“,而性...

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9种难以成功的求职者,销售员成功求职的技巧

好不容易赢得求职机会,谁都不想失手,有些人因为没有经验,而白白浪费了宝贵的求职经验,在求职中出现了重大的失误,导致被求职官第一个拒绝,你可千万不要当下面九种人啊...

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大学生求职成功十大通用技能

1、撒谎
撒谎是把不好的事情说成好的事情,在求职中极具诱惑力,但是却不会得到好结果。仔细想想,最终还是会被发现破绽的。
2、抨击你以前的公司或老板
你可以说...

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帮助你成功求职的8个技巧

我们小时候就知道了,劳动最光荣,工作是人们活在这个世上的必做事情,如果一个人不做工的话,那么他那样游手好闲的日子就称之为浪费生命。但是现在想找到一个工作却又不容...

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HR经验谈别让面试毁在自己手里

面试是一场“没有硝烟的战争”,这话可能有点危言耸听,但是面试中考验确实无处不在。笔者从事人力资源多年,看过太多才俊因为缺乏技巧而丧失了与心仪企业牵手的...

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没有经验的求职者如何成功找工作?

感谢信是所有求职战略的必要工具。但是应该发送电子邮件还是传统信件?是手写信函还是打印信函?这个问题至今仍旧困扰着多数久经沙场的求职者。看看下面的建议是否可以对你...

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求职成功最重要的五条原则

1、你是公司未来的有利资产。你需要传递给企业这个信息:你拥有帮助企业实现预期目标的潜在能力,你是公司的宝贵资产而非包袱。

2、明确的职业目标。具有积极自我成长概...

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求职官批准成功求职,分享面试经验

近两年,经常谈论到的一个话题是:如今招人越来越难。每次到招聘现场设摊招聘,人才市场内拥挤不堪,招聘单位很多,找工作的人也很多,但真正达成意向的却很少。

什么原...

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误面试时间,如何补救?

自1998年国内大学开始扩招以后,中国的大学生是越来越多,求职的人也是越来越多,但是劳动力市场并没有相应的增长,僧多粥少的局面一时难以改变。在这种严峻的就业形势逼迫...

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如何加强求职技巧?

首先,求职之前做好充分准备。能够事先了解一下你所应聘的公司的发展历史、组织结构、主营业务、产品类型以及服务理念等等(这些一般都可以在互联网上搜寻得到),会对你有...

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求职通过≠求职成功,面试能完美通过吗?

据我所知,有不少的求职者在通过了笔试和求职后就沾沾自喜,认为经过五关斩六将,终于获得了求职的成功,其实不然。

我的女友在几个月前到人才市场求职,经笔试和求职后...

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求职成功的20条法则


1、足够的简历备份。
当用人单位是由多个求职官进行集体求职的时候,他们未必都把你的简历打印了多份,带多几份简历前往求职,显示你准备得充分,这样不仅能助你获得...

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把握好求职前的15分钟,成功获得录用

寒窗苦读十余载,想必对于考试这回事儿,大家也都是身经百战了。求职也如同一场考试,越接近反而越不紧张,甚至还有点赶紧结束的迫切感。当然,即便你再胸有成竹,也还是要...

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成功求职必须掌握四项技能

时下的招聘已经从主观印象发展到科学评价,用人方不仅要和应聘者见一面,更开始在形象仪表、自信心及潜在心理等方面全方位考察。如果你是一个时尚求职者,不妨从以下几方面...

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成功求职的四大秘诀

在求职中,求职的表现关乎自己求职的成败。做好了充足的求职准备,但是有些小细节不容忽视。
和大家分享求职有助求职成功的四个小贴士:
1.要摸清交通线路。
这是...

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从老板的角度找工作,更容易成功

有长有短,有的可持续几个月,有的坐下来聊了几句就有了结果。但是前者适合公司的高级职位,我认为太长的求职周期对招聘一般员工并不合适。

去的十来年里我形成了自己独...

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七大征兆预测面试结果

你已经面试完了。当你等待公司消息的时候,脑子里不断回放面试的情节,心里估摸着自己的表现如何。但是有什么方法可以在通知出来之前就能知道结果吗?没有什么迹象100%牢靠...

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实习生求职制胜技巧

去求职回来以后认为戏不大了,有点郁闷自己没把问题答好。后来被通知去上班,欣喜过后想知道为什么,今天终于得以问了求职我的人。

我的优势是:

一,研究生(那个本科...

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让你求职成功的三个秘诀

求职求职时,为了能在较短的时间内成功地推销自我,应试者的讲话策略是一个关键因素。如何在回答求职官问题时,既能充分展现自己的优点,又能避免自己劣势的暴露,这是很多...

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那些成功的求职技巧


1、尽量讲述你曾做过的某个成功的个案,以此来表现你的卓越才能。因为个案的说服力是最强的,但这要很有技巧地引导主考官认真地听你讲完才能发挥其最大的作用。如何才能...

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职场求职成功的四大秘诀


亲友团:“不带为妙”
案例:李梅是独生女,从小到大学毕业都没有离开过父母半步,生活诸方面都是由父母操办,由此养成了“衣来伸手、饭来张口&rdqu...

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思辨企业中高管人员的离职原因

如果求职人员是刚毕业的学生或刚步入社会的青年,说这样的话还可以接受,但企业中高管求职者还这样认为、理解,根本没有想到从自身上找原因,从主观上找原因,就不能让人理...

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中小企业高管流失的分析

近年来,中高管员工流失率高困扰着我国大多数中小企业,特别是生产制造企业。下面小编为大家整理了关于中小企业高管流失的分析,一起来看看吧:
1.中小企业员工流失现状...

阅读(126)

企业中高管离职原因

中高层离职的原因有很多:有的说企业老板对不住他,许诺给的东西没有兑现;有的说虽然老板支持他的工作,但公司内部人际关系太复杂,因为处理不好内部关系处理而只好辞职,凡...

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全国最热门的职位竞争超2000人选一

2021年度国家公务员考试报名信息将在国家公务员网公布。招聘竞争最激烈的职位来自广东东莞,仅计划招聘1人的国家统计局广东调查总队“东莞调查队业务部门一级科员&rdq...

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职场生存法则与智慧

适者生存,一直是残酷的丛林规则,但对我们现在的职场也很有用。很多人不能迅速适应职场环境而被淘汰,频繁换工作的想法是改变环境适应自己,这在战略上非常南辕北辙,最好...

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中国传统生存哲学职场生存法则

中国传统文人的着作大多有明哲保身的内容,道德经和论语都有这样的内容。究其原因,一个人在封闭的强大环境中,没有时间的时候只能选择自保。自保术的内容很多,但经过反复...

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职场新人如何应对这样的同事?

老带新人,可是老怕自己地位不保,老往高处去黑新人,当新人怎么破?
新来的同事被同事黑,是职场的通病,对此,做个深入分析:
这个问题的根源,就是职场上老员工的生...

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职场生存法则三种应对策略

以弱胜强,以少胜多是很多人的想法。无论是打仗,创业,还是利用政治,我们都想用最少的力量完成自己最大的愿望。然而,当我们的力量弱小时,我们面临着强大的抵抗。我们唯...

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如何在与同事相处时明智地保护自己?

一个朋友给我留言。问这个“职场如何明哲保身”的问题,其实按照我以前的风格,我会问很多问题,比如,在什么条件下,我身边的对手怎么样,我在哪里,我以前是什...

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